人事採用のプロが教える。国防人のための「使える」キャリアコラム
自衛隊のみなさま、日々国防の仕事に
従事くださり本当にありがとうございます。
心から感謝いたします。
前回は、人から仕事を頼まれる時
「はい」と返事をする前に「アー」を
言ってしまっていませんか？「はい」の
前に「アー」と言う人は
仕事運が味方についてくれませんよ、
という話をしました。
あなたはいまやっている仕事を
「〇〇〇ほどおもしろい仕事はないよ」
と言い切れますか？
これを言える人は本当に幸せです。
若手だったら、自分がお金を
払わなければいけないことを
給料をもらいながら学べる、
身につけることできるなんて。
これを仕事にしていてホント
申し訳ないです！という
感じでしょうか。
Aさんの仕事はおもしろい、
ではなくて、
主語を自分にするのです。
Aさんの手法はおもしろいだろうな、
という人は、
私の仕事の手法はおもしろくない
と言っているのと同じです。
Aさんは楽しい仕事ばかりで、
私はつらい仕事ばかりしていると
思えてきたりします。
すると、Aさんの仕事はあれはあれで
大変だと思うよ、あんなこと自分は
やりたくないよ、などと変な感情が
入ってきたりします。
大事なのは
まわりの人の仕事がどのように見えようが
自分の仕事をおもしろく感じることです。
自分「が」この仕事をおもしろい、と
言えるかどうかが実はとても大事なのです。
こう言える人にはなぜかいい出会いや
チャンスがもたらされるのです。
（了）
援護を援護するこのコラムはいつか訪れる
定年後のセカンドキャリアに活かせて、
「使える」再就職・キャリアのポイントを
毎回わかりやすく解説します。
毎週月曜日掲載です。
第34回 上司がいなくてもまわる職場をつくろう
第35回 トラブルやアクシデントに感謝しよう
第36回 それは考えなくていいと言える人になろう
第37回 立ち直れる人と立ち直れない人の違いを知ろう
第38回 がんばればできることを増やして伸びる人になろう
第39回 がんばればできることを増やして伸びる人になろう
第40回 うまくいかない時にたった1つのピースを探せる人になろう
第41回 偶然を活かせる人になろう
第42回 単なる二者択一ではなく自分の生き方を見つめ直そう
第43回 職業が何であるかよりもプロであるかを大事にしよう
第44回 プロであれば1分間を大事にしよう
第45回 面倒くさいなぁと感じることは止める人になろう
第46回 努力のやり方がわかっている人になろう
第47回 努力には方向性があることを知ろう
第48回 小さな仕事なんて1つもないことを知ろう
第49回 時間軸10年で人生を見てみよう
第50回 夢よりも、ビジョンを持とう
第51回 何のために？と言うのはやめよう
第52回 問題意識に目覚めよう
第53回 わずかな違いが圧倒的な違いになることを知ろう
筆者プロフィール
石塚 毅（いしづか たけし）
1970年新潟県出身。
前職のリクルートでは年間MVP受賞をはじめ表彰多数。人事採用のプロ。
これまで7000社の採用支援、2万人以上の個人向けキャリア相談実績あり。
サイパン島で戦死した陸軍少尉の祖父を持つ。
